شارك أ.م.د
كاظم عبد نور التدريسي من قسم العلوم
التربوية والنفسية بمناقشة أطروحة دكتوراه لطالب الدكتوراه ( غسان محمد عبد السادة
) من كلية التربية الرياضية والبدنية جامعة بابل عن أطروحته الموسومة بـــ ( تقيم الاتصال
الإداري ( لغة الاشارة , الانصات الفعال )
لدى المصنفين وفق نظرية الهيمنة الدماغية من مدربي ولاعبي كرة اليد ) وذكر عبد نورأنه يقصد
بالاتصالات الإدارية إنها عملية نقل وتبادل المعلومات أيضاً ولكن بين أجزاء
المنظمة المختلفة حتى يتوحد الهدف وتنسق المفاهيم .
والاتصال
بين القادة - المديرين - ومرءوسيهم فى منظمات الأعمال ينظم الجهود ويوحد وجهتها في
سبيل تحقيق هدف المنظمة ، لذا وجب على المديرين في المنظمات تحديد قنوات الاتصال
الرسمية ومعرفة قنوات الاتصال غير الرسمية من اجل حسن الاستفادة بها جميعاً في
تدفق المعلومات .
ويتم
تدفق المعلومات فى منظمات الأعمال على المستويين الرأسي والأفقي ، فعلى المستوى
الرأسي نجد ان الاتصال يتم بين أفراد المنظمة اتصالاً صاعداً وهابطاً - أي من اسفل
الى أعلى ومن أعلى الى اسفل - كما يتم الاتصال بين أفراد المنظمة على المستوى
الأفقي بين أفراد الأقسام المختلفة والإدارات المختلفة فى نفس المستوى التنظيمي .